Home » , , » Lowongan Kerja Bantul

Lowongan Kerja Bantul

Lowongan Kerja Bantul - Senang rasanya kami dapat hadir kembali untuk memberikan info lowongan kerja terbaru di Bantul. Dimana apa yang kami sampaikan semata-mata yaitu untuk anda dalam usaha mencari lowongan kerja. Dalam informasi yang kami sampaikan yaitu mengenai info lowongan kerja BANK, Loker BUMN, Loker CPNS, Loker DEPNAKER yang terdapat di daerah sekitar anada tinggal.

Lowongan Kerja Bantul Terbaru


Lowongan Kerja Bantul yaitu merupakan informasi lowongan kerja untuk anda yang sedang membutuhkan informasi pekerjaan baik anda yang dari lulusan SMA/SMK. D3 , atau S1. Info loker terbaru juga akan memberikan informasi yang lainya yang berhubungan seputar pekerjaan di seluruh wilayah indonesia. Karena itu perlu anda simak baik-baik apa yang kami sampaikan di bawah ini.

PT. Komitrando Emporio

Posisi Kerja sebagai : Kepala Gudang


Detil Pekerjaan
PT . Komitrando Emporio adalah Perusahaan yang bergerak dalam bidang industri tas. Saat ini kami membuka

Lowongan Kerja Bantul Terbaru

lowongan untuk posisi Manager QC dengan kualifikasi :

  • Memiliki pengalaman lebih diutamakan
  • Pendidikan Minimal SMA/Sederajat
  • Sehat Jasmani dan Rohani
  • Umur min 18 tahun
  • Disiplin, Jujur Dan Teliti
  • Penuh motivasi,inovasi dan Bertanggung jawab
  • Memiliki jiwa kepemimpinan
  • Pas Photo 4 x 6 : 2 lembar (berwarna)


Persyaratan:

  1. Surat Lamaran
  2. Ijasah Terakhir
  3. Daftar Riwayat Hidup (CV)
  4. Fotocopy KTP, KK dan SKCK
  5. Surat Keterangan Sehat
  6. Akte Kelahiran
  7. Sertifikat (Jika Ada)


Silakan kirimkan dokumen persyaratan yang dibutuhkan langsung ke PT . Komitrando Emporio

Jl. Wonosari Km. 8 Banguntapan, Banguntapan, Bantul, Yogyakarta 55196.

Atau melalui email:

hrd.komitrando@gmail.com

Barusaja anda semua membaca Lowongan Kerja Bantul, Kami juga sertakan info bagi anda yang tak kalah pentingnya yaitu Lowongan Kerja Bengkulu Terbaru Bulan ini. Semoga dapat membantu anda semuanya dalam mencari pekerjaan yang sesuai.

0 komentar:

Post a Comment